알바여도! 인턴이여도! 경력기술서를 써야 하는이유

경력기술서는 공공분야에서의 NCS직무기술서라고 하기도 하고

경력기술서라고 부르기도 하고 JD (job description)라고 부르기도 해요.

경력인정 제대로 받으면 연봉 1년 근속년수 따졌을때 50만에서 100만으로

경력인정을 받을 수만 있다면? 우리가 일반적으로 예상했던 경력을 합산했을때

그 연봉에서 많게는 500만원 ~ 1,000만원인상 됩니다.

예를 들어서 인사팀에서 직원의 호봉(근속년수 연차계산)을 할때, 이 사람이

해당직무에 있어서 어느 정도의 위치에 근접해 있는지 알아보는 것이 모다?

경력기술서

그 것이 바로 경력기술서다.

지방러 컴퓨터 정보과도 알바경력 4년으로도 매일유업은 가는데

알바경력 아니고 인턴경력만 있어도 경력기술서를 반드시 써야하는 이유가 그것!

만약에 편의 알바를 하셨었나요? 편의점 알바나 영업관리 경력을 어떻게

영업관리 경력에 경력기술서로써 연관지어서 쓸 수 있는지! 써야 하는지!

의문이 드실텐데 아래 예시를 보죠.

■ 가맹점 상권을 분석한 점포 환경 조성을 통해 수익률 개선 활동 

■ 고객이탈 방지를 위한 친절, 봉사 서비스 활동

■ 가맹점 점포 운영에 필요한 오퍼레이션, 음식물폐기율 관리, 적정발주, 재고관리 등

수익률 개선 활동 

- 매입/매출 결제 및 증빙 서류관리

- 전자세금계산서 발행 및 수취 

- 각종 법인세금 및 4대 보험 납부 

- 매출일보 작성 ∙ 보고 및 고정비 자금 계획 수립 ∙ 운용

- 고용노동부 장년인턴제 시행

성과 

- 매입/매출 세금계산서 오류 0건

- 대금지급기한 100% 준수

- ‘고용노동부 장년인턴제’ 협약체결 및 정부지원금 수령으로 인건비 360만원 절감

총무관리

- 경영지원부서 내 문서 체계 구축 및 재정비

- 월간 비품 수요조사, 구매관리 및 OA기기 렌탈 관리 

- 법인 직인 (법인인감, 사용인감) 관리

- 제 증명서 (법인인감증명서, 법인등기부등본, 위임장 등) 발급 및 불출관리

- 사내 워크샵 등 행사 기획 및 진행 지원

성과

- 문서 인프라 구축으로 인한 서류 작업소요시간 50% 감소

- 사내 행사 직원 만족도 90% 달성

주요업무 : 아르바이트를 하면서 일한 기간 중 핵심업무를 몇가지로 나누어 먼저 적어주세요.

프로젝트 : 연구 했던 프로젝트를 적어주세요.

성과 : 성과는 프로젝트와 구분해서 따로 적어주세요.

담당업무 : 업무를 맡았을 때 했던 루틴한 일을 전부 적어주세요.

이직사유 : 왜 이직을 희망하는지 이유를 적으셔야 기업에서 내용을 확실히 인식해요

이렇게 써야하는 이유는

경력기술서 등의 서류가 잘 정리되어 있으면 기본적인 보고서 작성능력을 갖추었다고 보기도 하고.

회사는 일 하러 가는 곳이니까

나 일잘러다!

나 일잘하는 사람이다라는 것을 어필하는 것이 매우 중요해요.

학교에서는 공부 잘 하면 되고

가수는 노래 잘 하면 되고

축구선수는 축구 잘 하면 되고

취업컨설턴트는 취업 잘 시키면 되고
우리가 알던 스펙 쌓으면서 이러한 맥락으로 가면

해볼만 합니다~!?