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2. [잡클라쓰]자기소개서_경력기술서_예시파일_구매(수출입,기획)_합격자료
경력 기술서
회사명 : ㅇㅇㅇㅇ /근무기간 : 201x.04 ~ 202x.0x (x년 x개월)
부서 : 과장/ 매출액, 산업 프로젝터 수입/유통/ 전체 구성원수 5명 부서 구성원수 3명
- 생산, 출고 스케쥴 조율
- 해외 파트너와 프로젝터 공장 출고 일정 조율
- 필요한 자재, 부품들 해상 또는 DHL로 가능한 일정 조율
- 프로젝터 생산 지연 발생 시, 선적 스케쥴 관련하여 포워더와 조율
- 부품 오납, 미납 발생 시, 유관부서에 NOTICE 후 입고/발송 일정 조율
- 오더 관리
- 수출, 수입 서류 ‘proforma invoice, offer sheet’ 작성 (대만)
- 통관, 보험증권, C/O 발행 진행
- LC 개설
- OA NEGO, LG NEGO 진행 및 관리
- 오더 추이 관리
- 해상 수입 업무
- 해외 파트너와 선적 관련 이메일 업무
- 공장 출고 후 도착 스케쥴 확인
- 제품 출고일, 선적일 공유 받아 납품처에 공유
- 프로젝터, 부품 선적서류 정리하여 통관 진행
- 납품처에 납품일 조율 및 NOTICE
- 배차 관리
- 선적 지연 발생 시, 납품처에 DELAY NOTICE 전달
- L/C 발행 건 NEGO 진행
- 항공 수입 업무
- 해외 파트너와 선적 관련 이메일 업무
- 도착 스케쥴 확인 및 납품처와 공유 및 납품일 조율
- 관련 서류 확인 및 수입통관 진행
- 배차 관리
- 프로젝터 샘플, 부품 FEDEX 또는 DHL 발송 및 수출 관리
- 관리 업무
- 국내 거래처 (운송사, 콘솔사, 관세사, 보험사)와의 매입, 매출 정산
- 인증서 관리
- 프로젝터 국내 통관에 필요한 방송기자재(KCC), 전기안전(KC) 인증서 발행
- 신제품 샘플 수입 시, 한국제품안전관리원에서 인증 면제신청서 발행
- 매출관리
- 리모컨, 프로젝터 부품 등 매출 세금계산서 발행
- 수입되는 물품 단가 관리 후 유관부서에 전달
- 번역 업무
- 프로젝터 제품 관련된 설명서 번역
- 클레임 대응
- 제품 클레임 발생 시, 유관 부서에 공유 및 소비자에게 개선방안 전달되도록 요청
- 프로젝터 클레임 내역 관리
- 국내에서 발생하는 DOA, RMA 관련하여 해외 파트너와 메일 공유 업무
- 클레임 발생 제품 수리 후 재반입을 위해 수입 진행(DHL로 진행)
- 프로젝터 부품이나 자재 부족할 시, 해외 파트너에 메일 NOTICE
- 회사 홈페이지 관리
- 회사 홈페이지에 기재할 회사 소개, 제품 소개, 사진들 제작
- 홈페이지 도메인 관리
- 공지사항 팝업 관리
자 기 소 개 서
직무지원동기 (산업지원동기, 기업지원동기는 지원할 때 별도 작성)
[충분한 경험과 책임감을 갖춘 인재]
물건을 수입을 하거나 국내에서 판매되는 과정에서 여러 서류들이 우연이 운송장,인보이스 서류들이 우연히 티비에서 접하게 되어, 흥미롭다는 생각을 갖게 되었습니다.
이후에 프로젝터 유동기업에서 선적스케쥴, 가격관리, 무역사무 업무등을 겪으며 지금에 이르게 되었습니다. 해외거래처와의 신제품 관련 멩 경험만 풀어주면 될 듯 하다.
상세하게는 수출입 허가서, 신용장 등 통관 서류를 인수하여 세관 신고서류를 작성하고 통관절차를 밟을 수 있또록 하고,수출입에 관련된 은행관련 업무, 선적서류 분류•정리, 통관계획 입안, 소요자금 요청, 수출입 물품의 입출항•입출고 현황 확인, 통관 및 무역에 관련된 통계 작성•보고 등을 수행할 수 있었습니다.
ㆍ무역절차의 흐름을 파악하여 거래에 필요한 자료나 정보를 정리하고, 계약상 필요한 서류 등을 작성한다.
ㆍ수출의 경우 해외영업원의 지시에 따라 계약내용(거래금액, 수출수량, 수송수단, 납기, 보험, 결제방법)을 계약서의 형식이나 법규에 따라 계약문서로 작성한다.
ㆍ수입의 경우 절차는 수입대금의 결재, 화물의 통관 등의 모든 절차에 있어서 해외 영업원을 지원한다.
보유 직무 전문성 및 업적 [직무상강점], 역량 및 성장가능성 등의 문항에 활용
[어떠한 새로운 업무에도 열정과 긍정 마인드로 준비된 지원자]
우선은 제가 국내 소비자와 해외 생산자 사이에서 중개자 역할이 중요하다고 봅니다. 때문에 업무를 하면서 가장 중요한 부분은 국내 소비자에게는 만족을 주고, 또 해외 생산자에게는 요구사항을 맞추는 일일텐데
해외 생산자들에게 국내 소비자의 요구를 어필이 필요하고, 양 당사자간의 의견을 최대한 잘 전달하고 실망시키지 않게 하기 위해서 그 사람들의 의견을 파악을 잘 해가지고, 될 수 있으면 침착하게 잘 전달을 하도록 하죠. 물론 저도 사람이기 때문에 일을 하다 보면 스트레스도 받고 짜증도 나는데 그렇다고 해서 중간에서 버럭 해버리면 서로 오해가 생길 수 있어요. 될 수 있으면 침착하게 최대한 제 감정을 절제하면서 업무를 하는 게 중요한 것 같아요.
두 번째는 숫자를 잘못 본다던가 하는 실수를 하면 금전적인 부분뿐 아니라 회사의 이미지를 나쁘게 만들 수 있기 때문에 서류 하나하나 문장 하나하나를 끝까지 철저하게 봐야 해요.
비전(입사후포부)
우리나라는 G20 주요 국가 중에서 수출과 수입 의존도가 모두 1위를 차지할 정도로 대외무역의존도가 높은 경제구조를 가지고 있습니다. 국제화, 세계화의 추세에 따라 무역자유화가 촉진되고 관세가 철폐되면 무역거래는 이전보다 많아질 것이다. 향후 동시다발적인 FTA 체결이 이루어지면 수출국과 수출상품이 다변화되어 장기적으로 무역사무원의 고용에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다. 그러나 기업 간의 경쟁이 치열해짐에 따라 사무원의 인건비를 최소화하고 이 비용을 업무역량 강화 등에 투자할 것으로 보인다. 특히 무역사무원은 사무용 소프트웨어의 개발과 보급의 확산에 따라 통관 등 업무의 양과 업무시간이 간소화되고 있으며 사무자동화로 1인이 대응할 업무량이 많아질 것으로 예상된다. 따라서 무역사무원의 고용은 현 상태를 유지할 것으로 보인다. 또한 수출입 관계에 영향을 많이 받는 직업이라는 점에서 세계적인 경기 상황에 영향을 많이 받는 점도 일자리 전망에 영향을 미치는 요인이 된다.
성장과정 (성장환경)
[포용력 좋은 직장 동료]
어린 시절부터 저는 제가 관심이 가는 분야에 있어 꼭 경험해보고야 마는 아이였습니다. 스마트폰이 나왔을 때, 친구들 중 SNS를 항상 제일 처음 접해보며 친구들에게 가입해보라고 권유했습니다. 이런 성향은 어린시절보다 성인이 되었을 때, 더 좋은 쪽으로 발휘하였습니다.
내가 모르는 외부 세계에 직접 뛰어들어 경험하고 행동하며 많은 사람들을 만나보며 적응력과 대처력을 배웠고, 또 모르는 것을 질문을 하는 것에 거리낌이 없었기 때문에 많은 것을 배우고 사람들과 소통방법도 배웠습니다.
이러한 경험이 현실적이고 행동 지향적인 성격을 만들어주었다고 생각합니다.
[개방적이고 융통성 있는 성격]
‘꼭~해야 한다’ 라는 생각을 잘 하지 않기 때문에 어떤 상황이 되더라도 비교적 쉽게 받아들이고 적응을 잘하는 장점을 가지고 있습니다. 필요하면 논리적이고 분석적으로 판단할 수도 있지만, 그보다는 삶을 있는 그대로 경험하고 수용하려고 하는 성격입니다. 어렸을 때부터 선입견이 없고 친구들이나 주변사람들에게 포용적인 성격으로 상대방의 경험이나 취향을 존중해 주어, 친구들의 고민상담을 해줬던 경험이 있습니다.
본인의 장/단점 (직무상 장단점)
[긍정적인 성격과 적응력]
저의 가장 큰 장점은 위기 상황에서도 긍정적인 포인트를 찾을 수 있다는 점입니다.
비교적 변화가 잦은 수출입 업무 내에서 선적 지연, 부품 하자, 통관 지연 등의 예상치 못한 문제가 생겼을 때, 감정적으로 생각하기보다는 지금 이 상황에서 최선의 방법이 무엇인지 판단하여 손실을 최소화하고 직원들 간의 좋은 분위기도 지켜냈습니다.
[메모의 습관화]
입사한 지 얼마 지나지 않아, 일정하지 않고 변화가 많은 무역 업무에 스케쥴이나 자재 파악을 놓치는 것이 일수였습니다. 입사 초기, 스스로 기억해 낼 수 있을 거라는 자신감에 업무적으로 계속 놓치는 것이 많아지자, 선배나 상사에게 도움을 많이 받았고, 그 이후 저는 해야 할 일, 끝낸 일, 중요한 일을 메모하며 하나씩 체크해 나가는 습관을 가지게 되었습니다. 지금도 업무를 할 때, 1일, 1주일, 1달을 나누어 해야 할 일을 메모하는 것이 저에게는 아주 중요한 일이 되었습니다.
잡클라쓰 취업방향성 진단
https://www.youtube.com/shorts/Z5cODhTCSek?feature=share
잡클라쓰 취업 보장반
https://www.jobklass.com/10month_one
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2. [잡클라쓰]자기소개서_경력기술서_예시파일_구매(수출입,기획)_합격자료
경력 기술서
회사명 : ㅇㅇㅇㅇ /근무기간 : 201x.04 ~ 202x.0x (x년 x개월)
부서 : 과장/ 매출액, 산업 프로젝터 수입/유통/ 전체 구성원수 5명 부서 구성원수 3명
자 기 소 개 서
직무지원동기 (산업지원동기, 기업지원동기는 지원할 때 별도 작성)
[충분한 경험과 책임감을 갖춘 인재]
물건을 수입을 하거나 국내에서 판매되는 과정에서 여러 서류들이 우연이 운송장,인보이스 서류들이 우연히 티비에서 접하게 되어, 흥미롭다는 생각을 갖게 되었습니다.
이후에 프로젝터 유동기업에서 선적스케쥴, 가격관리, 무역사무 업무등을 겪으며 지금에 이르게 되었습니다. 해외거래처와의 신제품 관련 멩 경험만 풀어주면 될 듯 하다.
상세하게는 수출입 허가서, 신용장 등 통관 서류를 인수하여 세관 신고서류를 작성하고 통관절차를 밟을 수 있또록 하고,수출입에 관련된 은행관련 업무, 선적서류 분류•정리, 통관계획 입안, 소요자금 요청, 수출입 물품의 입출항•입출고 현황 확인, 통관 및 무역에 관련된 통계 작성•보고 등을 수행할 수 있었습니다.
ㆍ무역절차의 흐름을 파악하여 거래에 필요한 자료나 정보를 정리하고, 계약상 필요한 서류 등을 작성한다.
ㆍ수출의 경우 해외영업원의 지시에 따라 계약내용(거래금액, 수출수량, 수송수단, 납기, 보험, 결제방법)을 계약서의 형식이나 법규에 따라 계약문서로 작성한다.
ㆍ수입의 경우 절차는 수입대금의 결재, 화물의 통관 등의 모든 절차에 있어서 해외 영업원을 지원한다.
보유 직무 전문성 및 업적 [직무상강점], 역량 및 성장가능성 등의 문항에 활용
[어떠한 새로운 업무에도 열정과 긍정 마인드로 준비된 지원자]
우선은 제가 국내 소비자와 해외 생산자 사이에서 중개자 역할이 중요하다고 봅니다. 때문에 업무를 하면서 가장 중요한 부분은 국내 소비자에게는 만족을 주고, 또 해외 생산자에게는 요구사항을 맞추는 일일텐데
해외 생산자들에게 국내 소비자의 요구를 어필이 필요하고, 양 당사자간의 의견을 최대한 잘 전달하고 실망시키지 않게 하기 위해서 그 사람들의 의견을 파악을 잘 해가지고, 될 수 있으면 침착하게 잘 전달을 하도록 하죠. 물론 저도 사람이기 때문에 일을 하다 보면 스트레스도 받고 짜증도 나는데 그렇다고 해서 중간에서 버럭 해버리면 서로 오해가 생길 수 있어요. 될 수 있으면 침착하게 최대한 제 감정을 절제하면서 업무를 하는 게 중요한 것 같아요.
두 번째는 숫자를 잘못 본다던가 하는 실수를 하면 금전적인 부분뿐 아니라 회사의 이미지를 나쁘게 만들 수 있기 때문에 서류 하나하나 문장 하나하나를 끝까지 철저하게 봐야 해요.
비전(입사후포부)
우리나라는 G20 주요 국가 중에서 수출과 수입 의존도가 모두 1위를 차지할 정도로 대외무역의존도가 높은 경제구조를 가지고 있습니다. 국제화, 세계화의 추세에 따라 무역자유화가 촉진되고 관세가 철폐되면 무역거래는 이전보다 많아질 것이다. 향후 동시다발적인 FTA 체결이 이루어지면 수출국과 수출상품이 다변화되어 장기적으로 무역사무원의 고용에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다. 그러나 기업 간의 경쟁이 치열해짐에 따라 사무원의 인건비를 최소화하고 이 비용을 업무역량 강화 등에 투자할 것으로 보인다. 특히 무역사무원은 사무용 소프트웨어의 개발과 보급의 확산에 따라 통관 등 업무의 양과 업무시간이 간소화되고 있으며 사무자동화로 1인이 대응할 업무량이 많아질 것으로 예상된다. 따라서 무역사무원의 고용은 현 상태를 유지할 것으로 보인다. 또한 수출입 관계에 영향을 많이 받는 직업이라는 점에서 세계적인 경기 상황에 영향을 많이 받는 점도 일자리 전망에 영향을 미치는 요인이 된다.
성장과정 (성장환경)
[포용력 좋은 직장 동료]
어린 시절부터 저는 제가 관심이 가는 분야에 있어 꼭 경험해보고야 마는 아이였습니다. 스마트폰이 나왔을 때, 친구들 중 SNS를 항상 제일 처음 접해보며 친구들에게 가입해보라고 권유했습니다. 이런 성향은 어린시절보다 성인이 되었을 때, 더 좋은 쪽으로 발휘하였습니다.
내가 모르는 외부 세계에 직접 뛰어들어 경험하고 행동하며 많은 사람들을 만나보며 적응력과 대처력을 배웠고, 또 모르는 것을 질문을 하는 것에 거리낌이 없었기 때문에 많은 것을 배우고 사람들과 소통방법도 배웠습니다.
이러한 경험이 현실적이고 행동 지향적인 성격을 만들어주었다고 생각합니다.
[개방적이고 융통성 있는 성격]
‘꼭~해야 한다’ 라는 생각을 잘 하지 않기 때문에 어떤 상황이 되더라도 비교적 쉽게 받아들이고 적응을 잘하는 장점을 가지고 있습니다. 필요하면 논리적이고 분석적으로 판단할 수도 있지만, 그보다는 삶을 있는 그대로 경험하고 수용하려고 하는 성격입니다. 어렸을 때부터 선입견이 없고 친구들이나 주변사람들에게 포용적인 성격으로 상대방의 경험이나 취향을 존중해 주어, 친구들의 고민상담을 해줬던 경험이 있습니다.
본인의 장/단점 (직무상 장단점)
[긍정적인 성격과 적응력]
저의 가장 큰 장점은 위기 상황에서도 긍정적인 포인트를 찾을 수 있다는 점입니다.
비교적 변화가 잦은 수출입 업무 내에서 선적 지연, 부품 하자, 통관 지연 등의 예상치 못한 문제가 생겼을 때, 감정적으로 생각하기보다는 지금 이 상황에서 최선의 방법이 무엇인지 판단하여 손실을 최소화하고 직원들 간의 좋은 분위기도 지켜냈습니다.
[메모의 습관화]
입사한 지 얼마 지나지 않아, 일정하지 않고 변화가 많은 무역 업무에 스케쥴이나 자재 파악을 놓치는 것이 일수였습니다. 입사 초기, 스스로 기억해 낼 수 있을 거라는 자신감에 업무적으로 계속 놓치는 것이 많아지자, 선배나 상사에게 도움을 많이 받았고, 그 이후 저는 해야 할 일, 끝낸 일, 중요한 일을 메모하며 하나씩 체크해 나가는 습관을 가지게 되었습니다. 지금도 업무를 할 때, 1일, 1주일, 1달을 나누어 해야 할 일을 메모하는 것이 저에게는 아주 중요한 일이 되었습니다.
잡클라쓰 취업방향성 진단
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